Архивные вакансии Кадры / Управление персоналом в Акмолинской области

HR менеджер( StroyEnergoTrade )

Астана

Компания "StroyEnergoTrade" Обязанности: размещение вакансий на различных сайтах по поиску работы активный и пассивный поиск квалифицированных кандидатов проведение телефонных, очных и онлайн-собеседований с соискателями оценка способностей кандидатов посредничество между кандидатами и управленческим персоналом создание списка лучших квалифицированных кандидатов Кадровое...

Senior Recruiter

Астана

Компания "KPMG" Ready to take your recruitment career to the next level? We are looking for a Senior Recruiter to join our team in Almaty or Astana. In this role, you will manage the full-cycle recruitment process, drive talent acquisition strategies, and collaborate with business leaders to attract top professionals. If you have a passion for recruitment, strong stakeholder...

HR менеджер( Холдинговая компания BUSINESS CONSULTING GROUP KZ )

Астана

Компания "Холдинговая компания BUSINESS CONSULTING GROUP KZ" Мы — "Business Consulting Groups" , динамично развивающаяся холдинговая компания, которая объединяет успешные направления бизнеса: · Tenderbot Consulting – лучшая система поиска государственных и коммерческих закупок в Казахстане. · Taxi. kz - сервис аренды автомобилей с надежным автопарком, гибкими условиями и высоким...

Рекрутер( Bastau Project )

Астана

Компания "Bastau Project" Обязанности: Проведение полного цикла подбора персонала: от размещения вакансий до закрытия позиции. Умение убеждать и мотивировать; Работа с рекрутинговыми платформами, социальными сетями и другими источниками для поиска кандидатов. Взаимодействие с кандидатами, проведение первичных интервью и поддержка на всех этапах отбора. Требования:...

HR Менеджер( ЧК BI Development Ltd. )

Астана

Компания "ЧК BI Development Ltd." BI Group – лидер строительного рынка Казахстана, и мы ищем HR-менеджера , который будет строить сильные команды, управлять мотивацией и развивать корпоративную культуру! ЧТО БУДЕТ ВАШЕЙ ЗОНОЙ ВЛИЯНИЯ? Документооборот: штатное расписание, работа с ERP, BPM, HR Dashboard. Подбор и адаптация: участие в рекрутинге, кадровых комитетах, Welcome Talk....

Профориентолог( ЧК BI Development Ltd. )

Астана

Компания "ЧК BI Development Ltd." Образовательный Фонд IQanat в поисках Профориентолога, который: Понимает современные методики профориентации и карьерного консультирования и умеет адаптировать их для казахоязычной аудитории. Владеет профориентационными инструментами (диагностика, тесты, Опросники и тд.) Умеет работать с подростками, помогая им раскрыть потенциал и выбрать подходящую...

HR-специалист/Рекрутер

Кокшетау

Компания "Комаров А.С" Обязанности: Поиск, формирования вакансий, публикация их на всех интернет ресурсах и соц сетях. Своевременное закрытие позиции. Формирования базы данных вакансий. Формирование базы потенциальных кандидатов. Планирование потребностей в персонале на ближайшее время и в перспективе. Анализ и ведение отчетности по всем открытым вакансиям кандидата. Анализ...

Главный специалист отдела кадров

Кокшетау

Компания "КАМАЗ-Инжиниринг" О компании: КАМАЗ-Инжиниринг — стабильное производственное предприятие в Казахстане, работающее по четким регламентам и стандартам. Мы выпускаем качественную технику и ценим порядок, профессионализм и ответственность в работе. Сейчас мы в поиске главного специалиста по кадрам, который поможет выстраивать эффективные кадровые процессы и...

Менеджер по заботе и адаптации сотрудников

Астана

Компания "Метры, ТМ" Опыт работы: 1–3 года Полная занятость График: 5/2 Рабочие часы: 8 Привет! В связи с расширением нашей компании в которой работает более 120 сотрудников. Мы ищем Менеджера по заботе и адаптации сотрудников Обязанности: Знакомство с культурой компании, командой, процессами Мониторинг состояния сотрудника, еженедельные созвоны и беседы Организация...

Менеджер по оценке и вовлеченности персонала( ЧК BI Group Ltd. )

Астана

Компания "ЧК BI Group Ltd." Обязанности: Оценка персонала: Разработка и сопровождение системы оценки эффективности и развития сотрудников (360, оценка по компетенциям, обратная связь от руководителей и коллег). Поддержка и обучение руководителей по вопросам проведения оценки, постановки целей и развития команд. Анализ результатов оценки, формирование отчётов и рекомендаций....

HR-manager

Астана

Компания "PRKVADRAT (Пиар Квадрат)" Мы в поиске кандидата на должность HR- менеджера для ювелирной розничной компании. Обязанности: Обеспечение компании квалифицированными сотрудниками. Проведение адаптации. Разработка и внедрение политики компании в области управления персоналом, включая процессы оценки, мотивации и развития. Разработка локальных нормативных...

HR бизнес-партнер

Астана

Компания "Группа компаний Аллюр" Обязанности: Реализация стратегии компании через выстраивание HR процессов Выстраивание качественной и эффективной взаимосвязи с бизнесом Ведение ФОТ по курируемым компаниям Мониторинг всех HR показателей: текучесть, укомплектованность, открытые заявки, причины увольнений, уровень вовлеченности и удовлетворенности Участие в процессах адаптации...

Senior Training Department Specialist

Астана

Компания "Crystalia Glass LLC" Crystalia Glass LLC is a leading provider of high-end glass products, serving prestigious clients such as SpaceX, Nike, Starbucks, Bank of America, Yves Saint Laurent, and more. Founded in 2017 in New York, the company has expanded across the U.S., delivering top-quality glass solutions to both residential and commercial markets. We are currently seeking an...

Рекрутер( Частная компания Relitalk Ltd. )

Астана

Компания "Частная компания Relitalk Ltd." Relitalk - это динамично развивающаяся компания по СНГ, ОАЭ, Бали и Тайланда, специализирующаяся на обучении разговорного Английского, в поиске менеджера по продажам в b2c. Relitalk в цифрах: - 6 лет на рынке - 180.000 число пользователей прошедшие наши программы и онлайн-мероприятия Мы рассматриваем кандидатов: - С желанием развиваться и...

Главный менеджер по управлению персоналом

Астана

Компания "SilkwayTransit" Обязанности: ведение КДП реализация проекта по автоматизации и цифровизации HR Полный HR цикл: отбор и найм, компенсации и льготы, обучением и развитие, оценка эффективности, развитие корпоративной культуры и пр Требования: в/о, профильное будет преимуществом опыт работы не менее 5 лет, в ж/д будте преимуществом этика делового общения и...